“额尔古纳河右岸”区域公用品牌正式启用

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“额尔古纳河右岸”区域公用品牌正式启用

  中新网呼伦贝尔5月24日电 (张玮 王卓)24日,记者从内蒙古自治区呼伦贝尔额尔古纳市人平易近当局官方得悉,当日,“额尔古纳河右岸”区域公用品牌推介会暨招商引资推介会在北京举行,“额尔古纳河右岸”区域公用品牌正式启用。 图为“额尔古纳河右岸”区域公用品牌正式启用。 王卓 摄   推介会上集中推介展现了“额尔古纳河右岸”品牌符号等形象标识和资本、地缘、人文优势,额尔古纳市人平易近当局与多家企业告竣计谋合作和谈。   额尔古纳市委书记文进磊介绍,“额尔古纳河右岸”区域公用品牌标识,由主标记和文字两部门构成。主标记部门是以额尔古纳首字母“E”为造型,似千年流淌、静谧蜿蜒的额尔古纳河,与右岸的天然生态协调共生,滋养着右岸苍生世代繁衍生息,并敞畅怀抱笑纳四海宾朋、迎接八方来客。   “文字部门由‘额尔古纳河右岸’及字母缩写构成,标识中绿和蓝,是额尔古纳河右岸最亮丽的底色,也是额尔古纳市对峙‘绿水青山就是金山银山’理念的最好诠释,更表达世代额尔古纳人守护好、扶植好、成长好这片地盘的决定信念与决心,字体经由过程艺术性的加工,彰显了额尔古纳河右岸汗青的艰深与文化的厚重。”文进磊说。   推介会上,“额尔古纳河右岸”区域公用品牌正式启用,品牌符号等形象标识也随之对外发布。额尔古纳市蒙源旅游文化有限公司、内蒙古室韦农牧业有限责任公司、呼伦贝尔晟通糖业科技有限公司等10家单元取得首批“额尔古纳河右岸”品牌利用授权。 图为额尔古纳市人平易近当局与多家企业告竣计谋合作和谈。 王卓 摄   额尔古纳市是内蒙古自治区纬度最高的县级市,是黑龙江的泉源、年夜兴安岭北肇端点、蒙古族发源地,被称为“三源圣域”,素有“呼伦贝尔缩影”之佳誉。年夜丛林、年夜湿地、年夜草原、年夜湖泊、年夜河道均在这里聚集。同时,这里也是小说《额尔古纳河右岸》故事的产生地。   额尔古纳市当局官方暗示,此次“额尔古纳河右岸”区域公用品牌推介会的举行标记着额尔古纳市区域公用品牌扶植迈上了新台阶,将为额尔古纳全域全季全业旅游、绿色生态农牧业等财产成长供给品牌支持,在晋升额尔古纳城市形象等方面具有重年夜意义。(完) 【编纂:胡寒笑】。

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江阴市去哪找女孩 (江阴市矿业女性招聘指南)

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江阴市矿业女性招聘指南

江阴市作为一个发展迅速的矿业中心,需要大量的矿业人才来推动其经济的持续发展。虽然矿业领域一直以来都是男性主导的行业,但随着社会进步和观念的改变,越来越多的女性也开始涌入这个领域。本文将介绍江阴市矿业女性招聘的渠道和注意事项。

1. 招聘渠道

寻找矿业女性人才,江阴市有多个招聘渠道可供雇主选择。

首先,可以通过江阴市人才招聘网站发布招聘信息。这些网站通常有大量的注册用户,其中包括来自矿业行业的求职者,能够快速找到合适的人选。

其次,可以与江阴市的矿业大学或职业学校合作,通过校园招聘的方式吸引矿业女性人才。这些学校通常有相对成熟的教育和培训体系,培养出的学生具备一定的专业知识和技能。

此外,还可以通过矿业行业协会和矿业企业展会等活动,与相关从业人员进行面对面的交流和招聘,以便更好地了解候选人的能力和背景。

2. 招聘注意事项

招聘女性矿业人才需要特别注意一些细节,以确保招聘过程的公平和顺利。

首先,要确保招聘公正透明。无论是招聘网站还是校园招聘,都需要明确标注招聘职位的要求和待遇,并公示招聘流程和结果。对于报名者,应该提供公平的面试机会,并根据实际能力评估选择最合适的人选。

其次,要提供良好的工作环境和福利待遇。女性在矿业行业可能面临一些特殊困难,如工作时间不规律、劳累等。因此,为了吸引和留住女性人才,雇主应该提供灵活的工作时间安排和合理的薪酬福利待遇。

此外,雇主还应注重员工培训和职业发展。通常来说,女性在行业中还面临一些性别偏见和不利待遇,为了打破这些困难,雇主应该提供良好的培训机会,帮助女性员工提升自己的技能和能力,实现职业发展。

3. 成功案例

江阴市已经有一些成功的女性矿业人才案例,值得参考和借鉴。

例如,某矿业公司招聘了一位女性工程师,她在矿山设计和管理方面的能力得到了上级的高度认可,最终成为公司的技术骨干。另外,某矿业大学的一位女教师以其深厚的学术背景和广阔的行业经验在教学和科研方面取得了显著成就。

这些成功案例表明,只要给予机会并提供良好的培训和发展环境,女性在矿业行业同样可以发挥重要的作用。

综上所述,江阴市矿业女性招聘需要借助不同的渠道,提供公正透明的招聘过程,并关注员工的工作环境和福利待遇。只有这样,才能有效地吸引和留住优秀的女性矿业人才,推动江阴市矿业行业的可持续发展。

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